十三、新部門

    一邊往前走，趙成園一邊給李默介紹，他就是不停的點頭微笑，微笑點頭。

    只不過出乎李默意外的是，志達電子的業務部門居然那麼大。

    不止是空間意義上的大，業務部一個部門就佔據了一樓辦公室的一半空間。

    剩餘的一半空間是總經理辦公室，財務辦公室，以及綜合辦公室和大會議室。

    另外則是人員意義上的大，整個業務部門居然有八個業務員。

    加上李默，就是九個業務員。

    其中，海外的業務員居然有六個，國內的業務員加上李默就只有三個。

    是的，李默作為業務部的新人，作為沒有業務經驗的新人。

    他被分配在了國內業務部。

    “這個辦公位就是你的了，等下我在給你拿些產品資料什麼的，你先自己看看，有什麼不懂的隨時來問我。”

    在業務部的最右邊一角，趙成園示意李默坐下。

    “薛總讓我來帶你，但是我平時工作比較忙，要管理海外和國內兩個部門，還得隨時跟薛總彙報一些工作進度。”

    “所以前期你就先自己多學多看吧，有事情的話我會在叫你。”

    “好的，謝謝經理。”

    對於趙成園的話，李默表現的很乖巧聽話，彷彿沒有任何問題，任他安排一樣。

    “加油。”

    趙成園笑著對李默鼓勵了一聲，也不知道是同為湖南人，還是因為薛沉的緣故。

    “看來我得重新審視一下志達電子的發展之路了。”

    “一個生產代工型企業，居然搞海外業務，還搞得不小。”

    等趙成園離開之後，李默一邊坐下打開電腦，一邊觀察著前面那些業務員的動靜。

    正常來說，生產代工型企業是沒有自己品牌的，因為目前的志達電子連自主研發的相關資質這些都還沒有。

    那麼，沒有自主品牌，是怎麼發展的海外業務？

    又是怎麼去維護海外業務售後等問題的？！

    李默腦海裡充滿了大大的疑問。