第六十二章 蘇燦你接不住

 兩個新校區明日正式開業。

 總店的十二名老師，分成三批。

 以劉老師為主的留在總店。

 以邱老師為主的前往二號分店。

 其他三名老師則是前往三號分店。

 空缺的老師，則是依靠劉老師邱老師的人脈很快補齊。

 原先那十二名助教。

 也已經有了一定管理能力，都留在了總店分別負責高一高二的課堂。

 這一次蘇燦並沒有再繼續讓江大學生擔任助教。

 而是請來了那些剛剛畢業的老師。

 亦或者是剛剛畢業的研究生博士生。

 這些人都是在為其他分店提前做人才儲備。

 工資雖然不如老師。

 但相比起學校，和剛剛參與工作的人相比，還是高了不少。

 在第一輪應聘中就招收了五名博士生。

 十二名研究生。

 其他的則是一些年輕教師。

 兩家分店蘇燦這一次並沒有深入參與。

 而是完全交給了楚幼微與秦芷若。

 兩個人各自管理一家店。

 蘇燦知道想要書香門地活得長久。

 僅憑他是不夠的，必須要讓秦芷若楚幼微成長起來。

 從選址，宣傳，開業，招聘。

 蘇燦完全讓兩個人獨自完成。

 其中有不懂的，也會來請教蘇燦。

 “你們倆的計劃很全面，每個方面都考慮到，沒什麼問題。

 就按照計劃上的來。

 不過每件事都有可能出現意外。

 所以在有主計劃的同時，也要準備好備用方案。

 一旦出現問題，必須立刻解決。

 員工培訓也必須到位。

 服務質量態度絕對不能比總店要差。

 價格明年可以略微提升一些。

 今年書香門地剛開業，就馬上提高售價吃相會顯得有些難看。

 所以這一點一定要囑咐下去。

 不能因為某個家長加錢，就破壞規矩。

 該排隊就排隊，該預約就預約。

 同時給登記的家長提前發送短信。

 告訴他們名額有限，先到先得。

 雖然我們沒有收取定金。

 但許多家長，兩三個月前就已經在我們這裡登記。

 信息也先從他們開始。

 這一次依舊只收取一個學期的費用。

 這個學期過完，寒假也快到了。

 寒假的課程安排也必須提上日程。