第1721章 打造技術核心？

　　他頓了頓，接著說：“第二，我們需要建立一個良好的內部晉升機制。讓員工看到，只要他們努力，有能力，就有機會在公司內部獲得更高的職位和更好的待遇。這樣，我們不僅能留住人才，還能激發他們的積極性和創造力。”

　　林妮聽後，眼中閃過一絲讚賞的光芒，“小北，你的想法很成熟。確實，人才的培養和激勵都是非常重要的。這件事就交給你來負責吧，你一直以來都很有遠見，我相信你能做好。”

　　江小北笑了笑，“謝謝林總的信任，我一定會盡全力去做的。”