第368章 收費模式

 “就是，自己人收什麼錢啊，維護經費你跟上面要啊，我們哪來錢，我送你們兩頭大肥豬咋樣？這衛星電話你再給我們幾百部。”

 趙閱聽一個軍一個月才給200塊，立馬不樂意了，還給豬，豬肉再好吃那也不能免了電話費啊！

 打開本子開始算：“我們從研究衛星開始就沒跟上面要過錢，我們都跟外面借錢了，甚至抵押外匯儲備了，欠一屁股帳，這本來是為了獻禮。

 就算上面撥款把帳平了，那也不行，衛星維護太費錢了，你們不交電話費就靠那點經費哪夠？

 我們要一次，上面給了，兩次也給了，那也不能次次要啊，最後上邊明白過來這是個無底洞，還得你們自己掏錢，我說的對不對？”

 大家想了一下，的確是這樣，情不自禁點點頭，剛要繼續掰扯電話費問題主席臺上話筒就被拍了拍。

 首長說：“人到齊了，小趙你到上面來。”

 大家唰的一下看向趙閱，於所手在下面推了他一把，讓他趕緊上去。

 趙閱合上本子走到上面敬了個禮，又對下面敬了個禮，才在空的位置上坐下。

 下面一陣掌聲響起。

 老王看著上面一堆三星將軍裡混了個校官進去，那個酸啊，羨慕的沒法說了。

 本來就得到消息這小子要升少將了，現在看來他這地位跟三顆星差不多，甚至還要高。

 趙閱抬著頭看了一圈，很享受這種氛圍。

 首長繼續說：“首先，昨天研究中心這裡發生的事件值得我們反思。

 以後無論哪個所，都要設置心理輔導室，這研究別的入迷了可不能再有了。

 第二，每年定期組織旅遊，散散心，只限國內，國內想去哪都行，但是禁止坐飛機。

 第三，研究員們家屬也要囑咐到，只要感覺研究員有不對勁的地方，例如吃飯吃兩口就忘了吃之類的要立馬彙報，各所正委不要嫌煩，都給我關注到位了！

 以後哪個所出問題，哪個所解散，都給我合併到研究中心來。

 不是跟你們商量，這是上面定下來決議！”

 此話一說，下面有的所長臉色大變，上面偏心偏的太狠了吧，研究中心惹出來的亂子沒被收拾，他們要出事就得被合併，合併了他們幹啥去？來這當副手，看老於那臭臉？

 首長沒管他們變不變，嚴肅的說：“我收到不好消息，有的地方開始下調研究員的伙食待遇了？

 具體是哪兒我就不點名了，給你們一次機會，就算現在再苦，再難，也不許給我降低，沒辦法就給我想辦法，一點吃的整不來那你們就不要吃了，那是廢物！

 這點你們要像研究中心後勤的小王學習，看看人家再看看你們，差距怎麼那麼大？

 我們沒撥款讓他們養豬吧，人家自覺的養豬，種地，自給自足，從來不讓我們操心，他們連研究員們家屬伙食都解決了。

 再看看你們，差距怎麼那麼大？都死腦筋，不懂變通，我懷疑是不是之前蘇修給你們帶壞了。

 下面一些所長都給我學學研究中心，會議結束都給我傳達下去，讓更多的研究所學學。