604 不是講究人

 
“那至少這個發展計劃當中的研究項目投入應該是充足的，就引進這些人才，我還就不相信呢，一個個都鐵了心了，能拉回來一個都是好的。”

 
鐘山嶽笑著說：“這一點組織上也有考慮，已經有人在實施了。”

 
“那就好，考慮問題嘛，肯定還是組織上考慮的更全面一些，一人計短，眾人計長。”江華想了想說：“我建議啊，咱們在引進人才的計劃上面可以想的長遠一點，不能只著眼於當下，可以做一個十年二十年的計劃，而且眼下引進人才，必須引進來就能用得上，讓他們發揮自己的價值，不能把人家喊回來之後，最後讓人家坐冷板凳，派不上用場。”

 
鐘山嶽點點頭：“你繼續說。”

 
“咱們還得考慮這樣一種情況，有些人不回來，確實是因為他鐘愛科研事業，因為國內的條件，他暫時確實派不上用場，咱們可以跟人家約定好了，等咱們有了條件了，再請人家回來，到時候榮譽、物質方面都要給足了，我相信有一部分人還是會願意歸國的。”

 
鐘山嶽指著江華笑著說：“你這個提議很不錯，對於不回來的人，我們不能一刀切，想當然的就認為人家是背叛國家，具體問題要具體分析，得充分考慮到人家的難處，咱們老話還說拳不離手，曲不離口，把人家喊回來卻無所事事，那不是荒廢人家的學識嗎，可以先用西方的資金來搞科研充實自己，只要最後他們願意回來為國家做貢獻，那都是好的。”

 
江華皺著眉頭說：“有一個預防針，我得打在前面，醜國老可不是講究人，錢老當年的遭遇可還沒過去多少年了，像這種未來願意回來的人才，我們一定要及其重視，萬一他獲得了像錢老一樣斐然的成果，我們就得防備著醜國老在他們歸國的時候添亂，錢老那是有人保著，醜國老沒有下殺手，咱們要做好最壞的打算。”