巧克力蘸糖 作品
第1248章 親臨美味興
李東序覺得這是個非常好的機會。
既可以當著領導的面彰顯一下自己的個人實力，同時也能對外明確付宇的負責人身份。
畢竟，付宇雖然烹飪能力出眾，但到底是太年輕了。
如果不公開對外宣佈，根本沒人會想到烹飪指南研究小組的負責人會是他。
正是因為深知這次機會非常難得，所以李東序特意囑咐道：“你要是擔心上臺會緊張，就提前把稿子寫好了，到時候著裝方面也注意一下，形象很關鍵。”
付宇聽到之後，心裡有點感動。
李東序待他真是沒的說，一直特別關心愛護。
他笑著應道：“好的，李廚，你放心吧，我會好好完成的。”
李東序讚許的點點頭：“行，你肯定沒問題！”
【叮！來自npC福成醇大廚李東序的任務：順利完成本次收尾工作，任務完成獎勵：待定（本次收尾工作的完成程度關乎獎勵內容）】
付宇正對著李東序微笑，聽到耳畔響起的電子音，笑容頓時又燦爛了幾分。
收尾工作的完成程度關乎獎勵內容？
這就有意思了！
他在想，如果用這收尾會議的機會，直接把這種通過熱氣濃度和食材味道變化去判斷食材熟度的新理念，傳遞給在場的眾位同行以後，會有什麼樣的反應？
經過下午的交流之後，付宇意識到一件事情，人多力量確實大無窮。
哪怕是每個人廚藝水平不同，擅長的烹飪菜系不同，可是所有人都有自己的獨特思路和想法。
一個人的力量終歸有限，與其這樣，倒不如直接讓更多的人加入進來，一起研究，一起創新。
尤其這次參加活動的也都算是自己人了。
肥水還不流外人田呢。
付宇想要帶給眾人的是一些烹飪操作的展示和全新的理念，他要讓所有人都看到，這樣的想法是切實可行的。
通過分享，他可以獲得其他人的想法和建議，而大家則能跟著打開思路。
這是一件雙方受益的好事兒！
想到這裡，付宇直接對李東序說道：“李廚，這一次的活動其實可以多邀請一些人過來參加，像之前藏雅軒的王廚，南湖星的顧廚，還有杜廚他們，都可以過來一起。”
“我想趁著這次會議，分享一下對於火候操作的一些相關烹飪方面的想法。”
李東序聽見之後，頓時一喜：“是嗎？你要進行培訓？這可是好事兒啊？沒問題，我現在就跟老闆那邊打聲招呼，讓他聯繫著問一下場地的問題，再擬定一下都邀請誰過來。”
付宇忙叮囑道：“其他人有朋友想參加的也都可以，不過最好還是跟咱們平時關係比較親近一些的比較好，自己人嘛，肯定要多照顧一些。”
原本李東序還真的沒有太在意這件事兒，畢竟是指南匯總收尾，關鍵的內容早都已經交流歸納完畢了。
可是聽見付宇要交流全新的烹飪理念和想法，頓時這重視感就上來了。
後天才是會議的時間，還有一天的時間可以邀請別人，倒是也來得及。
說話間，付宇換好了衣服，跟著李東序往後廚走。
付宇直接回了後廚。
李東序卻是到了門口，腳下一轉，避到沒人的角落，開始打電話聯繫這件事情。
劉永平在電話裡聽李東序說完，忍不住說道：“行啊！我現在就聯繫一下何會長，等安排完，我再通知你。”
李東序笑道：“小付的意思是人越多越好。”
劉永平一聽，就樂了：“那也得差不多的才行，就像楊鳴他們這樣的，有機會參加，也得能聽懂，跟著互動交流才行啊！”
李東序原本就想著，既然是付宇的專場，要是條件允許的話，乾脆把店裡幾個挺優秀的掌勺廚師都叫上，哪怕不能發表什麼有用的意見，至少也能長長見識。
此時聽到劉永平的話，頓時打消了這個念頭。
劉永平掛斷電話，第一時間聯繫了何捷，把付宇準備在會上做培訓交流的事情說了。
何捷上午才參加完交流會，心知付宇這是有所收穫後，準備和大家分享自己的心得。
既可以當著領導的面彰顯一下自己的個人實力，同時也能對外明確付宇的負責人身份。
畢竟，付宇雖然烹飪能力出眾，但到底是太年輕了。
如果不公開對外宣佈，根本沒人會想到烹飪指南研究小組的負責人會是他。
正是因為深知這次機會非常難得，所以李東序特意囑咐道：“你要是擔心上臺會緊張，就提前把稿子寫好了，到時候著裝方面也注意一下，形象很關鍵。”
付宇聽到之後，心裡有點感動。
李東序待他真是沒的說，一直特別關心愛護。
他笑著應道：“好的，李廚，你放心吧，我會好好完成的。”
李東序讚許的點點頭：“行，你肯定沒問題！”
【叮！來自npC福成醇大廚李東序的任務：順利完成本次收尾工作，任務完成獎勵：待定（本次收尾工作的完成程度關乎獎勵內容）】
付宇正對著李東序微笑，聽到耳畔響起的電子音，笑容頓時又燦爛了幾分。
收尾工作的完成程度關乎獎勵內容？
這就有意思了！
他在想，如果用這收尾會議的機會，直接把這種通過熱氣濃度和食材味道變化去判斷食材熟度的新理念，傳遞給在場的眾位同行以後，會有什麼樣的反應？
經過下午的交流之後，付宇意識到一件事情，人多力量確實大無窮。
哪怕是每個人廚藝水平不同，擅長的烹飪菜系不同，可是所有人都有自己的獨特思路和想法。
一個人的力量終歸有限，與其這樣，倒不如直接讓更多的人加入進來，一起研究，一起創新。
尤其這次參加活動的也都算是自己人了。
肥水還不流外人田呢。
付宇想要帶給眾人的是一些烹飪操作的展示和全新的理念，他要讓所有人都看到，這樣的想法是切實可行的。
通過分享，他可以獲得其他人的想法和建議，而大家則能跟著打開思路。
這是一件雙方受益的好事兒！
想到這裡，付宇直接對李東序說道：“李廚，這一次的活動其實可以多邀請一些人過來參加，像之前藏雅軒的王廚，南湖星的顧廚，還有杜廚他們，都可以過來一起。”
“我想趁著這次會議，分享一下對於火候操作的一些相關烹飪方面的想法。”
李東序聽見之後，頓時一喜：“是嗎？你要進行培訓？這可是好事兒啊？沒問題，我現在就跟老闆那邊打聲招呼，讓他聯繫著問一下場地的問題，再擬定一下都邀請誰過來。”
付宇忙叮囑道：“其他人有朋友想參加的也都可以，不過最好還是跟咱們平時關係比較親近一些的比較好，自己人嘛，肯定要多照顧一些。”
原本李東序還真的沒有太在意這件事兒，畢竟是指南匯總收尾，關鍵的內容早都已經交流歸納完畢了。
可是聽見付宇要交流全新的烹飪理念和想法，頓時這重視感就上來了。
後天才是會議的時間，還有一天的時間可以邀請別人，倒是也來得及。
說話間，付宇換好了衣服，跟著李東序往後廚走。
付宇直接回了後廚。
李東序卻是到了門口，腳下一轉，避到沒人的角落，開始打電話聯繫這件事情。
劉永平在電話裡聽李東序說完，忍不住說道：“行啊！我現在就聯繫一下何會長，等安排完，我再通知你。”
李東序笑道：“小付的意思是人越多越好。”
劉永平一聽，就樂了：“那也得差不多的才行，就像楊鳴他們這樣的，有機會參加，也得能聽懂，跟著互動交流才行啊！”
李東序原本就想著，既然是付宇的專場，要是條件允許的話，乾脆把店裡幾個挺優秀的掌勺廚師都叫上，哪怕不能發表什麼有用的意見，至少也能長長見識。
此時聽到劉永平的話，頓時打消了這個念頭。
劉永平掛斷電話，第一時間聯繫了何捷，把付宇準備在會上做培訓交流的事情說了。
何捷上午才參加完交流會，心知付宇這是有所收穫後，準備和大家分享自己的心得。